臺灣部分企業近來因歐洲債務危機影響實施無薪休假。臺當局領導人馬英九1日呼吁，有盈余的臺灣企業不要實施無薪假，并強調當局將提供休假員工“充電再出發”補助計劃。

　　臺灣當局“勞工委員會”1日公布最新通報統計資料，12廠家與總共2801名員工已達成勞資協議減少工時，主要行業為光電業和電子科技業。

　　“勞委會”派出的“穩定就業輔導團”近期訪查5家通報實施無薪假的廠商。該機構勞資關系處長劉傳名表示，企業確有業務衰退現象。勞動條件處長陳慧玲則稱，希望相關廠商優先實行有薪休假。

　　馬英九1日表示，受到歐債及美債的影響，臺灣今年經濟成長趨緩，然而并未顯示有衰退跡象，預期經濟成長率仍可達4.56%。除呼吁有盈余的企業不要實施無薪假，他表示，當局“充電再出發”計劃讓休假員工可接受職業訓練，以衡量是否需要做某種程度的轉型。

　　在科技業較為集中的臺北市，市長郝龍斌1日透露，將投入第二預備金新臺幣2000萬元，提供750個職訓機會；同時建立常態化應變機制，因應景氣變化造成沖擊。

　　臺“經濟部”次長黃重球此前表示，歐債確定影響臺灣未來半年對歐出口；有22家廠商鼓勵員工休有薪假。其它部分廠商觀望氣氛濃厚，休假是否會擴大仍需持續觀察。

　　他指出，近來因歐美債信危機延燒，不但沖擊金融市場，更拖累全球企業投資與市場消費信心，疲弱的經濟表現與不明前景，影響臺灣部分產業出口、生產及就業情勢。

　　臺灣《中國時報》10月31日、11月1日連續刊發社論，討論臺灣科技業競爭力下滑的危機及轉型方向。

　　文章指出，臺灣科技業過去的成功經驗是追隨國際大廠(微軟、英特爾)的規格，短期內大量復制、生產，追求最大的效率、產能；在整體創新上乏善可陳。

　　社論認為，臺灣經濟要從效率導向轉型為創新導向；企業固然要從本身尋找創新機會，但當局也該創造一個更有利的環境讓企業揮灑。對于兩岸生技產業分工，與太陽能等“綠能產業”，“要在法令、制度、政策方向等方面，更有突破、更具前瞻、更有創意一點。”(記者 劉舒凌)