中國臺灣網(wǎng)3月30日老河口訊　3月29日，襄陽市臺辦趙主任一行到老河口調(diào)研，深入臺資企業(yè)了解發(fā)展情況，察看生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀。

　　上午九點(diǎn)半，趙主任及經(jīng)聯(lián)科長楊勇、陳路等在老河口臺辦的同志陪同下，首先來到金薯食品有限公司。在與臺商李先生及企業(yè)負(fù)責(zé)人一個(gè)多小時(shí)的交談中，趙主任詳細(xì)了解了公司去年的產(chǎn)值和銷售情況，企業(yè)現(xiàn)在的境況以及企業(yè)以后的發(fā)展愿景。探討中趙主任提出企業(yè)發(fā)展靠產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)革新、市場營銷模式轉(zhuǎn)變等綠色發(fā)展理念，鼓勵企業(yè)樹立做成知名品牌的信心，提高產(chǎn)業(yè)檔次，培育新的發(fā)展動力，進(jìn)一步整合資源、資本、技術(shù)、管理等要素配置，激發(fā)企業(yè)新的活力，同時(shí)也介紹了一些國內(nèi)同行業(yè)中做的好的企業(yè)做法。李先生及企業(yè)負(fù)責(zé)人都表示也在積極思考企業(yè)發(fā)展怎么適合市場的需求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)積極探索和革新確實(shí)是應(yīng)對市場變化的迫切要求。 十一點(diǎn)多，一行人深入到襄城鞋業(yè)老河口分公司，臨近下班車間里還是一片緊張忙碌的景象。負(fù)責(zé)人介紹說，往往要催促工人下班才會陸續(xù)離開車間。趙主任詢問了用工情況，對于企業(yè)目前的招工難問題介紹了一些可行性的方法。此次調(diào)研，也給當(dāng)?shù)嘏_辦更好的服務(wù)企業(yè)發(fā)展提出了更高的要求。（中國臺灣網(wǎng)老河口臺辦通訊員 張鈺）