據臺灣媒體報道，產業訓儲替代役上路后爭議不斷，臺內政主管部門已允諾檢討、改善。被問到政策是否轉彎、產業替代役有存在必要，臺內政主管部門副負責人花敬群昨日說，產業訓儲替代役其實是社會各界期待，從研發替代役發展而來，亦是臺當局對青年就業的善意，這部分本質上不會有太大問題。

　　據報道，花敬群表示，昨日是第一次正式試辦產業訓儲替代役，希望年輕朋友在替代役服役過程中，替未來工作奠定好的銜接與基礎。此案規劃過程中，確實社會各界有指教，臺內政主管部門將虛心檢討，針對薪資、檢查、受訓以及就業銜接等，后續將深入研討，如有后續改善方案或作為，會在最快時間宣布。

　　媒體則追問檢討時程，花敬群則說，現階段還在意見整理過程，臺內政主管部門將去了解大家批評之事是否真的發生，以“鍋貼役”為例，媒合結果沒有任何一個替代役去“四海游龍”工作。因此必須更細致掌握具體內涵再討論，強調一定會有內部檢討作為。

　　另有電子媒體問及，未來是否限縮零售及餐飲業納入，花敬群則強調，這確實是值得思考的問題，但服務業亦是臺灣經濟發展的重要一環，占整體產業比重也高，年輕人未來進入服務業就業是正常狀況，不能因大家直覺印象是“低技術”工作，就不認為有管理階層、需要高階訓練的環境，這部分仍須社會溝通。

　　花敬群指出，當然這些行業也要讓社會更清楚了解，申請產業訓儲替代役所提供之訓練內容，以及對役男的安排、規劃，須有更積極的說明，以免社會疑慮。他相信好的事情只要真心誠意表達，實質上并不會有這么多疑慮，只是相關資訊揭露不夠充分，于是產生這些意見。