央視網消息：對于普通人來說，航天事業(yè)不僅激動人心，也是國家強盛的體現。而對于從事這項事業(yè)的航天人，則意味著更多的付出和奉獻。他們是普通人，有自己的家人和情感，卻把最大的精力，融入了自己深愛的事業(yè)中。有這樣一位航天人，她既是剛剛完成天宮二號空間實驗室和神舟十一號飛船兩次發(fā)射任務的火箭設計師，也是一位在兩個多月里，只能通過手機“遙控”照顧孩子的母親。

　　五次參加載人航天發(fā)射任務 

　　酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心，許多中國航天工作者的第二個家。每年，他們都會有幾個月的時間在這座大漠戈壁中的航天城執(zhí)行發(fā)射任務。今年，天宮二號和神舟十一號任務相隔僅32天，火箭系統的工作人員要面對的，是持續(xù)兩個月高強度的工作。

　容易是航天科技集團一院長征二號F火箭總體主任設計師。長征二號F火箭的發(fā)射前檢查，在酒泉衛(wèi)星發(fā)射中心的指揮控制大廳中緊張地進行著。在大廳的一角，火箭系統的設計師容易是大廳里為數不多的女性。不過，她坐著的這個位置很重要，因為整個火箭系統，都要等待她這里給出的指令。

　　“要負責火箭系統各個部門的協調指揮的工作。這次是我第五次來參加載人航天的發(fā)射任務。第一次來，當時是作為我們火箭逃逸救生系統的負責人，這樣一個崗位。”

　　發(fā)射神舟飛船的長征二號F火箭，因為要保證航天員的安全，特別設置了故障檢測系統和逃逸救生系統。一旦發(fā)生危及航天員生命的事故，火箭就要當機立斷，通過逃逸塔等設施，讓航天員脫離險境。這個過程主要由火箭自動完成，但是在地面，由專家組成的決策小組也會根據地面的判據，及時做出補充確保萬無一失。

　　守著最不希望發(fā)揮作用的工作 

　　容易所在的逃逸安控負責人崗位，對逃逸動作的啟動起著至關重要的作用。

　　“這是我們火箭整個飛行過程中，所有人最不希望發(fā)揮作用的一項工作，但平時還得用非常嚴肅認真的態(tài)度來對待這項工作。因為一旦需要它發(fā)揮作用，對判斷的正確性和決策的可靠性，要求還是極高的。”

　　容易說，自己當時并不緊張，因為在她擔任這個可能決定火箭飛行任務是否繼續(xù)的關鍵崗位的時候，進行的天宮一號和神舟八號任務，都有一個共同的特點，沒有航天員。而當2012年，神舟九號發(fā)射的時候，當時只是作為崗位備份的容易再度來到熟悉的大廳時，心情不一樣了。

　　“那一次非常(地)緊張，從畫面看見航天員走進飛船里，心情非常不一樣，火箭的飛行時間很短，其實主要是靠我們平時的質量管理去保證，航天員坐在我們的火箭里面，怎么讓他安全準確地到達預定軌道，這是我們每一個研制載人火箭人員的責任和使命。那時候覺得那十分鐘，還真是挺長的。”

　　從始至終，容易總用最大的努力和最謹慎的態(tài)度，細心守護著每一次來之不易的成功。這讓她在平時的工作里，總是要多想著一點，把每一次發(fā)射都當做是第一次發(fā)射來對待。

不管走到哪兒，容易身邊都會有這樣的一個小本子，五次載人航天中，自己的所思所想，匯聚成了本子上這些工整的圖文。包括要注意的事項，每項工作要進行的時間，等等。她把本子分享給同事，供大家學習用。“我們室同事因為工作的原因，不可能所有的任務都參加，但只要他們讀了這樣一本本子，那就跟親臨現場一樣了。”

　　火箭和兒子都是第一位的 

　　2016年的中秋節(jié)，正好是天宮二號發(fā)射的日子。工作間隙，容易走出指控大廳，給兒子撥通了視頻電話。

　　容易的兒子六歲，剛上小學一年級。容易不能回家，就每天給兒子打電話。“到了新的環(huán)境，老師的要求，學校的要求也會跟之前幼兒園的不一樣，現在小孩子上學，好像都沒有　　那么簡單。他還可以吧，還挺喜歡的，我是沒有看到啊，也可能是報喜不報憂吧。”遠隔千里，容易只能每天了解兒子的概況。

　　兒子知道媽媽是做火箭的，他很驕傲。

　　容易說，在孩子出生后的這些年，作為一個母親，她會盡力地去尋找工作和生活的平衡，工作是第一位的，孩子也是第一位的。關于孩子的一切事務，她都會盡力親力親為，當然，只要工作允許。在她看來，對孩子，對火箭，這兩份感情愈發(fā)相像起來。

　　“我們在工作中，對火箭的設計，生產，質量控制，所花費的心思，不亞于我們對孩子投入的關心。”容易就像慈母一樣，傾情為神箭！