“依賴人口紅利的階段已經(jīng)過去，我們需要找到新的經(jīng)濟增長點。”在北京大學(xué)國家發(fā)展研究院關(guān)于“未來中國的10年”研討會上，中國社會科學(xué)院人口研究所所長蔡昉分析，過去30多年經(jīng)濟高速增長的原因，每一個要素都少不了人口因素的影子，中國制造業(yè)正是依靠豐富而廉價的勞動力占領(lǐng)全球的巨大份額；未來10年，倘若人口紅利消失，這些增長的源泉也會隨之消失，有人擔(dān)心失去了成本優(yōu)勢的中國會因此降低經(jīng)濟增長率。
“2010年我國的人口紅利就基本消失了�！痹�2010年的第六次人口普查時，蔡昉就發(fā)現(xiàn)了我國的人口紅利出現(xiàn)減弱的現(xiàn)象，15~59歲勞動力人口數(shù)量開始出現(xiàn)下降態(tài)勢。之所以選擇15~59歲這一年齡區(qū)間作為觀察區(qū)間，是因為蔡昉認為，對于中國而言，這一年齡區(qū)間段上的人口是勞動力供給的代表，是“中國特色”。
事實似乎也證明了我國人口紅利正在逐漸消失。從2004年開始，沿海地區(qū)“用工荒”的狀況逐年嚴重，需要大量員工維持生產(chǎn)的老板競相提出更高薪、更人性化的條件吸引員工。數(shù)據(jù)表明，在1995年時，我國的勞動力增長率為10.3%，1995~2009年我國勞動力增長率為9.8%，到了“十二五”期間僅為7.2%，如果以此類推，在“十三五”期間，可能只有6.1%。
一方面，缺少充足勞動力作為保障；另一方面，老板們?yōu)榱似刚垊趧恿κ钩鰷喩斫鈹?shù)，提高了制造業(yè)的成本。這引起人們對中國能否保持勞動密集型制造業(yè)競爭優(yōu)勢的擔(dān)憂。
北京大學(xué)國家發(fā)展研究院中國經(jīng)濟研究中心主任姚洋也承認曾經(jīng)充足的勞動力是中國經(jīng)濟的“加分”項目，但他向中國青年報記者說，在全球范圍看，雖然中國的勞動力占總?cè)丝诒仍谙陆�，但相對其他國家來說仍然比較高。
人口紅利減少已是不爭的事實。蔡昉向記者說，企業(yè)唯一能做的就是提高勞動生產(chǎn)率，有些企業(yè)通過買機器替代人，沒有這個力量的企業(yè)可以提高管理水平，調(diào)動人的積極性，用其他的辦法提高勞動生產(chǎn)率，這就是提高全要素生產(chǎn)率�！暗鹊侥菚r，在經(jīng)濟學(xué)家看來這些企業(yè)就進入了新的增長時期，歸根結(jié)底是靠技術(shù)的進步，生產(chǎn)率的提高�！�
在姚洋看來，中國的企業(yè)應(yīng)該有所驚醒，一方面堅持技術(shù)創(chuàng)新，另一方面注重資本積累。
人口紅利消失后，眾多經(jīng)濟學(xué)家擔(dān)心中國會像拉美地區(qū)和東南亞一些國家一樣，突破人均GDP1000美元的“貧困陷阱”后，由于經(jīng)濟發(fā)展自身矛盾難以克服，發(fā)展戰(zhàn)略失誤或受外部沖擊，經(jīng)濟增長回落或長期停滯，陷入所謂“中等收入陷阱”。
“未來制約我國經(jīng)濟增長的兩個根本原因是未來投資增長速度趨緩，和勞動力供給可能出現(xiàn)負增長的狀況。”蔡昉解釋說，由于我國過去過度依賴于投資拉動經(jīng)濟增長，這種不平衡是不會持續(xù)的，同時隨著投資深化，資本報酬出現(xiàn)下降的現(xiàn)象，這導(dǎo)致未來中國的投資增長率在一定程度上會降低，這種投資增長率的降低會進一步加重勞動力供給的短缺。
這與上世紀五六十年代的日本發(fā)展極為相似，日本在1990年代人口紅利消失以后出現(xiàn)了接近20年的零增長，以及通貨膨脹和經(jīng)濟泡沫。蔡昉擔(dān)心，未來如果不能跨越這個階段，可能會淪為第二個日本。
北京大學(xué)副校長劉偉認為，跨越中等收入陷阱的核心是技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新——缺乏技術(shù)創(chuàng)新引發(fā)投資效率低下和重復(fù)建設(shè)等問題；制度建設(shè)不合理是我國發(fā)展中遇到的居民收入分配的不合理，權(quán)錢交易、市場化程度不足等問題的深層次原因。創(chuàng)新是轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實現(xiàn)跨越中等收入陷阱的最終驅(qū)動力。
有研究表明，目前中國行業(yè)內(nèi)企業(yè)之間生產(chǎn)率差距巨大，這種差距高于美國。蔡昉認為，倘若我國企業(yè)間生產(chǎn)率差異與美國持平，那么我國全要素生產(chǎn)率可以提高30%~50%。另一研究表明，發(fā)達國家通過企業(yè)自動進入和退出機制，可以使全要素生產(chǎn)率提高1/3到1/2。兩項研究得出，中國目前還沒有挖掘到全要素生產(chǎn)率提高的源泉。
倘若行業(yè)與行業(yè)之間生產(chǎn)率的差距、行業(yè)內(nèi)部企業(yè)之間的差距能夠得以縮小的話，意味著資源配置的效率得到提高。這對于進一步潛在增長率的提高有積極意義。
芝加哥大學(xué)北京中心主任楊大利說，盡管美國過去出臺了許多反壟斷法律，卻無法制約微軟帝國的發(fā)展。但隨著Google等這類創(chuàng)新型企業(yè)的出現(xiàn)，在一定程度上削減了這些利益集團的利益，有效地促進了社會的良性競爭。在中國，過去更多地強調(diào)效率，現(xiàn)在同時也要對壟斷進行一定的約束，以保證個人的權(quán)利和利益，“民族的復(fù)興不僅僅涉及民族，也應(yīng)為個人成長提供機會，從依法治國的角度看，個人和國家的自由和尊嚴都要保障�！�
蔡昉認為“源泉”正是“改革”。他說，目前國有壟斷企業(yè)沒有良好的進入和退出機制，這使得全要素生產(chǎn)率失去了活力，為全要素生產(chǎn)率帶來巨大的損失。只有通過未來的改革來改善制度環(huán)境，改善勞動力供給，進而提高全要素生產(chǎn)率，這樣才能提高我國的潛在增長率水平。“如果做到以上這些，未來保持8%的經(jīng)濟增長水平是完全可能的�！�
面對人口紅利消失的情況，政府和企業(yè)已經(jīng)作出了反應(yīng)。蔡昉對中國青年報記者說：“我想告訴政府，這些企業(yè)面臨著新的發(fā)展階段，但不是所有企業(yè)都有產(chǎn)業(yè)升級、提高勞動生產(chǎn)率的能力，這最終成為具有創(chuàng)造性的死亡，有些企業(yè)會死去，有些企業(yè)會擴大規(guī)模，而整體經(jīng)濟有所提高并健康發(fā)展�！� （記者 陳璐）
